Después de tres meses de negociación entre el Instituto Politécnico Nacional (IPN) y el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), el director de la institución, Mario Alberto Rodríguez Casas y el secretario general del Comité Ejecutivo Nacional del SNTE, Alfonso Cepeda Salas, firmaron el acuerdo con el cual se pactó un incremento salarial del 3.35 por ciento para los trabajadores de esta institución educativa.
Al anunciar una serie de acuerdos con los que se dio respuesta al pliego petitorio de la Sección 60 del SNTE, correspondiente a la revisión de salarios 2019-2020 y revisión de prestaciones 2019-2021 del personal académico del IPN, Rodríguez Casas aseveró que “el Politécnico coincide plenamente con el SNTE y la Presidencia de la República, en que la educación y los maestros son el motor de la Cuarta Transformación del país”.
Precisó que aunado al incremento salarial de 3.35 por ciento al sueldo base vigente al 31 de enero de 2019, que representó un importe superior a los 254 millones de pesos, se logró el aumento de 1.8 por ciento a prestaciones que representan más de 62 millones de pesos. “Esto asciende aproximadamente a 317 millones de pesos otorgados por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, como una ampliación al presupuesto del IPN”, puntualizó.
PUBLICIDAD
Señaló que el Politécnico atenderá con recursos propios tres demandas sentidas de los docentes: El incremento del 1.07 por ciento al sueldo base vigente al 31 de enero de 2019, el otorgamiento de un día económico adicional y, por primera ocasión, se otorgará una gratificación por antigüedad equivalente a 10 días de salario convencional a aquellos docentes que cumplan cinco años de servicio.
Informó que durante el 2018, la Comisión Mixta Paritaria IPN-SNTE desarrolló los trabajos que beneficiaron a dos mil 870 maestros en los programas de basificación, promoción, incremento en horas, recuperación de plazas vacantes y evaluación de categoría. Detalló que mediante el programa de compactación de plazas, proceso iniciado en diciembre de 2018, se han beneficiado hasta ahora 960 académicos.
“En estos programas en total son tres mil 830 de los 16 mil 380 maestros politécnicos que han sido beneficiados, lo que representa el 23.4 por ciento de la planta docente”, aseguró.
Reconoció la voluntad de toda la comunidad politécnica y la sensibilidad del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación para encontrar los esquemas que permitan potenciar el trabajo institucional con metas de largo plazo.
Ratificó que se continuará trabajando para armonizar el desarrollo institucional y las necesidades y aspiraciones de los maestros politécnicos.
Por su parte, Cepeda Salas afirmó que se ha dado un paso muy importante y se ha buscado trabajar en armonía con las autoridades del Politécnico, “para que cada académico y personal de apoyo y asistencia a la educación esté orgulloso, porque tiene un buen salario y prestaciones”.
El secretario de la Sección 60 del SNTE, Alejandro Garduño López, sostuvo que en los acuerdos logrados la voz de los académicos fue tomada en cuenta y responde a las legítimas demandas que presentaron los trabajadores de la educación.
No hay comentarios :
Publicar un comentario