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lunes, 13 de julio de 2020

Se amplió hasta el próximo 31 de agosto para que Infonavit otorgue apoyo al desempleo





El Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), en el Estado de México, anunció la prórroga en el programa de apoyo al desempleo hasta el 31 de agosto del presente año.

Alberto Rodríguez Tiscareño, encargado en el valle de Toluca de este organismo, informó que el objetivo es apoyar a las y los trabajadores a conservar su patrimonio y tener solvencia financiera durante la emergencia sanitaria por Covid-19, y seguir contribuyendo a la preservación de fuentes de empleo.

Explicó que con esta ampliación se abre la posibilidad para que los acreditados que perdieron su empleo o sufrieron una reducción salarial, y aún no han recibido los apoyos directos del Infonavit, puedan solicitarlos y sean beneficiados con hasta tres meses de Seguro de Desempleo, sin la necesidad de realizar ningún copago; prórrogas de su mensualidad por hasta tres meses, con congelamiento de saldo y sin capitalización de intereses; o una combinación de ambas medidas.

Cabe mencionar que, para solicitar estos beneficios, los interesados pueden ingresar con su usuario y contraseña a Mi Cuenta Infonavit (micuenta.infonavit.org.mx) y contestar un cuestionario que servirá para determinar el beneficio aplicable.

Mientras que, aquellos acreditados que ya recibieron estos apoyos durante la primera etapa, comprendida del 15 de abril al 30 de junio de 2020, serán contactados de forma directa para determinar si requieren una ampliación de los apoyos.

Por otra parte, con la finalidad de seguir contribuyendo a la preservación de fuentes de empleo, los empresarios podrán diferir ante el Infonavit un bimestre más de sus aportaciones a la subcuenta de vivienda; siempre y cuando lo soliciten antes del 31 de agosto de 2020 en el portal empresarial del Instituto (empresarios.infonavit.org.mx).

Asimismo, las pequeñas y medianas empresas (PyMES) podrán prorrogar el pago de hasta tres bimestres; mientras que las empresas con más de 250 empleados podrán diferir hasta dos bimestres.

Finalmente, el 51% de los beneficiarios de este esquema se concentran en ocho entidades: Estado de México, Nuevo León, Quintana Roo, Jalisco, Guanajuato, Veracruz, Ciudad de México y Puebla.

Queremos seguir contribuyendo para que los trabajadores del sector formal puedan acceder a una vivienda adecuada y formar un patrimonio.

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