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jueves, 30 de julio de 2015
Conciliación resuelve 80% de conflictos laborales
La procuradora federal de la Defensa del Trabajo, Maricela Chávez Monroy, informó que del total de personas que acuden arecibir asesoría en esta instancia, 80 por ciento resuelven su asunto por medio de la conciliación y sólo 20 por ciento llegan a demandar por falta de acuerdo.
La funcionaria federal indicó que la conciliación es uno de los servicios que se brinda en la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, que es avenir a las partes para tratar de lograr un acuerdo sin llegar a un juicio.
En ese sentido, especificó que de cada 10 personas que acuden a solicitar el servicio de asesoría, son dos personas que se turnan a la defensoría, propiamente a interponer una demanda y seguir todo el proceso de un juicio, y ocho de cada 10 asuntos se resuelven por conciliación.
Chávez Monroy detalló que en la dependencia bajo su cargo, se elaboran los convenios, puesto que es en ese lugar donde también una vez que se llega a un acuerdo, la empresa debe efectuar el pago correspondiente, sobre todo en el caso de despido injustificado, pues al trabajador corresponde un finiquito y una compensación por su trabajo
Cada año, reconoció la funcionaria federal, se incrementa el número de personas que acude ante la Procuraduría, no siempre es con la intención de realizar una demanda o reclamar una prestación, ya que muchos otros casos simplemente requieren asesoría para estar informados acerca de algunas prestaciones a las que creen tener derecho.
Particularmente, desde que se dio la reforma en 2012, se incrementó sustancialmente el número de personas que acuden a la Procuraduría, pues a partir que entraron en vigor las reformas, se atiende a todos los trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en cualquiera de sus reclamos y anteriormente no era así, pues debían acudir a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo del Distrito Federal, sin embargo, a partir de la reforma, todos deben acudir a la delegación en el Estado de México, por eso se atiende ahora un mayor número de asesorías.(E)
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julio 30, 2015
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lunes, 20 de julio de 2015
Resuelven por vía de la conciliación 70% de asuntos laborales
El presidente de la Junta de Conciliación y Arbitraje del valle de Toluca, Jorge Cruz Martínez, informó que 70 por ciento de los asuntos se resuelven por vía de la conciliación, ya que es el mecanismo que se ha privilegiado para favorecer al trabajador y agilizar, de esa manera, la impartición de justicia laboral.
De los más de seis mil asuntos que han sido atendidos, es de destacar el trabajo que en materia de conciliación se está realizando, debido a que se privilegia el interés principal del trabajador, que debe ir aparejado con una resolución pronta, expedita, sin vulnerar los derechos de quienes se acogen a la justicia laboral.
Cruz Martínez puntualizó que están conscientes que la justicia laboral tiene que ver con la productividad, no se trata sólo de un asunto, se busca dar un servicio adecuado que invite a la inversión para generar los empleos que tanto requieren los habitantes de nuestro estado.
De ahí la importancia que los asuntos laborales se resuelvan con oportunidad, transparencia y rapidez, y "la conciliación es la mejor herramienta para ello".
En las demandas se privilegia la conciliación con estricto apego a la ley y, gracias a la reforma laboral, ha sido posible contar con el servicio público de conciliación, tenemos asignados a nuestros conciliadores en cada una de las juntas especiales de tiempo completo, teniendo extraordinarios resultados.
Para lograr la eficacia en la conciliación, no sólo se requiere de personal, sino que sea apto y, para ello, observó, el cuerpo de conciliadores se mantiene permanentemente capacitando, involucrándose en seminarios de especialización con el Tribunal Superior de Justicia del Estado de México, certificándose como mediadores y conciliadores.
Un conciliador, afirmó, pude por ejemplo resolver de dos a tres asuntos diarios a través de la conciliación, eso quiere decir que estará resolviendo en promedio 15 asuntos por semana y consecutivamente por mes entre 50 y 60.(E)
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julio 20, 2015
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